Berat!
Pada tahun 2020, pensiun dasar akan meningkat 5%, mengantarkan 16 peningkatan berturut-turut!
Disetujui oleh Dewan Negara, Kementerian Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial dan Kementerian Keuangan baru-baru ini mengeluarkan "Pemberitahuan tentang Menyesuaikan Pensiun Dasar untuk Pensiunan di 2020":
Mulai 1 Januari 2020
Seperti yang dipersyaratkan sebelum akhir 2019
Pergi melalui prosedur pensiun dan terima bulanan
Perusahaan pensiun dasar dan
Pensiunan instansi dan lembaga pemerintah
Naikkan tingkat pensiun dasar
Tingkat penyesuaian keseluruhan adalah
Pensiunan 2019
5% dari pensiun dasar bulanan per kapita
01
Rentang penyesuaian
Pensiunan yang telah menjalani prosedur pensiun sesuai ketentuan dan menerima pensiun pokok bulanan sebelum 31 Desember 2019.
02
Level penyesuaian
Rasio penyesuaian keseluruhan nasional ditentukan berdasarkan 5% dari pensiun bulanan dasar per kapita untuk pensiunan pada tahun 2019.
Setiap provinsi menggunakan rasio penyesuaian keseluruhan nasional sebagai batas atas untuk menentukan rasio dan tingkat penyesuaiannya sendiri.
03
Metode penyesuaian
(1) Kombinasi penyesuaian kuota, penyesuaian kait, dan kemiringan yang sesuai
Terus mengadopsi kombinasi penyesuaian kuota, penyesuaian linkage dan kemiringan yang sesuai, dan mencapai metode penyesuaian yang pada dasarnya terpadu untuk pensiunan di perusahaan, lembaga pemerintah, dan lembaga.
(2) Mekanisme insentif yang mencakup "bayaran lebih banyak, bayaran lebih banyak" dan "bayaran panjang, bayaran lebih banyak"
Penyesuaian kuota harus mencerminkan prinsip keadilan; penyesuaian keterkaitan harus mencerminkan mekanisme insentif "membayar lebih untuk lebih banyak" dan "mendapatkan lebih banyak untuk pembayaran jangka panjang", dan dapat dikaitkan dengan faktor-faktor seperti masa pembayaran (atau masa kerja) dan tingkat pensiun dasar pensiunan; Pensiunan senior dan pensiunan di daerah yang sulit dan terpencil dapat meningkatkan tingkat penyesuaian dengan tepat.
(3) Pensiun dasar pensiunan kader militer dari perusahaan tidak lebih rendah dari rata-rata pensiunan perusahaan lokal.
Terus memastikan bahwa pensiun dasar untuk pensiunan kader militer yang beralih dari perusahaan tidak lebih rendah dari tingkat rata-rata pensiunan perusahaan lokal.
Penting untuk lebih memperkuat insentif dan meningkatkan proporsi penyesuaian keterkaitan secara tepat.
Menurut rencana penyesuaian 5%, penduduk Beijing dapat merujuk ke data tahun lalu dan meningkat 5% atas dasar ini.
Dengan cara ini, berapa banyak penyesuaian pensiun tahun ini yang harus dilakukan.
[Standar distribusi asli + standar distribusi asli × 5% = standar distribusi tahun ini]
Tentu saja ini hanya sebagai referensi, karena standar pembayaran pensiun Beijing belum dikeluarkan tahun ini, kita hanya bisa melihat kembali standar pembayaran 2019, dan akhirnya pembayaran tahun ini yang berlaku.
Lampiran: Standar pembayaran pensiun Beijing 2019
01
Pensiun dasar yang disesuaikan tetap
Setiap pensiunan akan meningkat 50 yuan per bulan.
02
Pensiun dasar penyesuaian terkait
(1) Terkait dengan periode pembayaran
Pada tahun 2019, tetap menerapkan metode umumnya meningkatkan pensiun dasar bersamaan dengan jangka waktu pembayaran.Di antaranya, bagi pensiunan yang telah membayar selama 10 tahun atau lebih, jangka waktu pembayaran akan dinaikkan sebesar 3 yuan per bulan untuk setiap tahun penuh; untuk bulan-bulan yang kurang dari setahun penuh, Kenaikan 0,25 yuan per bulan; 30 yuan per orang per bulan jika periode pembayaran kurang dari 10 tahun (tidak termasuk pekerja pensiunan pertanian yang menuntut lahan konstruksi); untuk pensiunan pekerja pensiunan lahan konstruksi kurang dari 15 tahun, per orang per bulan Kenaikan 45 yuan.
(2) Terkait dengan tingkat pensiun
Pensiun dasar bulanan para pensiunan sebelum akhir 2018 dibagi menjadi tiga tingkat dari tinggi ke rendah. Setiap orang di atas 5459 yuan (inklusif) akan dinaikkan sebesar 45 yuan per bulan; dan antara 3959 yuan (inklusif) dan 5459 yuan per orang per bulan Kenaikan 55 yuan; kenaikan 65 yuan per orang per bulan di bawah 3959 yuan.
Dengan mengadopsi pendekatan kunci tinggi untuk yang rendah dan kunci rendah untuk yang tinggi, dipastikan bahwa orang dengan tingkat perawatan yang rendah dapat meningkatkan pensiun dasar mereka dengan tepat.
Pada saat yang sama, untuk memperhitungkan keadilan, bagi sejumlah kecil pensiunan yang pensiunnya lebih rendah dari tingkat berikutnya setelah jumlah absolut disesuaikan, selisihnya akan dikompensasikan.
Contoh: Paman Li, 64 tahun, jangka waktu pembayaran 37 tahun, pensiun dasar 3960 yuan / bulan.
Menurut standar tingkat kedua di Bagan 1, itu harus dinaikkan sebesar 55 yuan, yang merupakan 4015 yuan ditambahkan ke pensiun asli. Namun, pada Desember 2018, setelah personel lapis ketiga dengan pensiun kurang dari 3959 yuan naik 65 yuan, beberapa personel akan mencapai 4024 yuan (3959 + 65), yang lebih tinggi dari Paman Li 4015 yuan, jadi Paman Li dinaikkan 9 yuan. Buat dia mencapai maksimum gigi ketiga 4024 yuan.
Dalam penyesuaian dengan tingkat pensiun, Paman Li justru naik 64 yuan per bulan.
Penyesuaian tahun ini, Paman Li akan meningkatkan total 225 yuan per bulan, dan pensiun dasar setelah penyesuaian akan menjadi 4185 yuan / bulan.
03
Miringkan dengan tepat untuk pensiunan senior
Untuk pensiunan yang pensiun dini dan lebih tua, untuk lebih meningkatkan standar hidup dasar mereka, sejak tahun 2007, kota telah menyesuaikan pensiun dasar untuk pensiunan perusahaan ke tingkat sedang hingga pensiunan senior.
Pada tahun 2019, kami akan terus mematuhi praktik ini.Untuk pensiunan senior yang telah mencapai usia 65 tahun ke atas sebelum akhir 2018, setelah menyesuaikan sesuai dengan metode penyesuaian pensiun dasar yang disebutkan di atas, mereka akan sekali lagi menikmati empat tingkat kemiringan dari 40 yuan menjadi 70 yuan kebijakan.
Yaitu: pensiunan berusia 65 hingga 69 tahun akan naik 40 yuan per bulan; usia 70 hingga 74 tahun akan dinaikkan 50 yuan per bulan; usia 75 hingga 79 tahun akan dinaikkan 60 yuan per bulan; Tambahan 70 yuan per bulan.
Atas dasar ini, untuk pensiunan di atas usia 65 yang telah membayar lebih dari 30 tahun, tambahan 5 yuan per orang per bulan akan ditambahkan untuk mencerminkan preferensi lebih lanjut bagi pensiunan yang pensiun dini, memiliki tahun kerja terus menerus dan memiliki tahun pembayaran yang panjang.
Contoh: Bibi Wang, 68 tahun, jangka waktu pembayaran 33 tahun, pensiun dasar 4100 yuan / bulan.
Penyesuaian tahun ini, Bibi Wang menaikkan total 249 yuan per bulan, dan pensiun dasar setelah penyesuaian adalah 4349 yuan / bulan.
Contoh: Paman Zhang, 80 tahun, jangka waktu pembayaran 40 tahun, pensiun dasar adalah 5100 yuan / bulan.
Penyesuaian tahun ini, Paman Zhang akan menaikkan total 300 yuan per bulan, dan pensiun dasar setelah penyesuaian akan menjadi 5400 yuan / bulan.
04
Dua metode penyesuaian khusus
(1) Terus secara terpisah menyesuaikan tunjangan pensiun dari pekerja tua yang berpartisipasi dalam pekerjaan revolusioner sebelum berdirinya Republik Rakyat Cina
Saat ini, para pekerja tua di kota ini yang berpartisipasi dalam pekerjaan revolusioner sebelum berdirinya Republik Rakyat Tiongkok umumnya berusia di atas 80 tahun, dan negara menetapkan bahwa mereka dapat menikmati 100% tunjangan pensiun.
Penyesuaian ini masih akan disesuaikan dengan metode tahun sebelumnya untuk berpartisipasi dalam jam kerja revolusioner, yaitu bagi mereka yang berpartisipasi dalam pekerjaan revolusioner dari 7 Juli 1937 hingga 2 September 1945, kenaikan 365 yuan per orang per bulan; 3 September 1945 Pada 30 September 1949, mereka yang berpartisipasi dalam pekerjaan revolusioner akan naik 335 yuan per orang per bulan. Atas dasar penyesuaian dua standar di atas, mereka juga menikmati kebijakan preferensial bagi pensiunan senior Penyesuaian ini umumnya meningkat sebesar 405 menjadi 440 yuan / bulan.
(2) Memastikan bahwa pensiunan kader perusahaan, mantan personel industri dan komersial, serta tenaga profesional dan teknis senior tidak lebih rendah dari rata-rata pensiun kota setelah penyesuaian
Setelah meningkatkan pensiun dasar sesuai dengan jumlah tetap dan jangka waktu pembayaran dan meningkatkan pensiun dasar sesuai dengan jumlah absolut, pensiun dasar dari penduduk di atas lebih rendah dari tingkat rata-rata yang disesuaikan dari pensiun kota sebesar 4.157 yuan / bulan, yang merupakan tingkat rata-rata. Pada saat yang sama, pensiunan senior yang telah mencapai usia 65 tahun ke atas sebelum akhir 2018 juga menikmati kebijakan preferensial bagi pensiunan senior.
Sesuai dengan peraturan nasional, masyarakat yang pensiun sebelum akhir tahun 2018 di instansi dan lembaga pemerintah di kota ini juga akan menyesuaikan pensiun dasarnya sesuai dengan kombinasi penyesuaian kuota, penyesuaian linkage dan kemiringan yang sesuai, dan pembayaran akan dilakukan pada akhir Juni.
Terlalu rumit untuk dipahami?
Satu interpretasi gambar
Pensiun 2020
Sudahkah Anda menemukan jawabannya
Berapa banyak Anda meningkat
Selamat
Sumber: Beijing Favorit (ID: zadbj010), Berita Perburuhan dan Ketenagakerjaan Beijing, Pusat Publisitas Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial Beijing
- Pelangi muncul di langit di Beijing, dan hujan musim semi membanjiri kota. Di musim Guyu, Anda akan menderita jika Anda tidak memahami aturannya!