Halo semuanya, saya Lao Hu!
Untuk seorang mahasiswa yang baru saja lulus, setelah pembaptisan universitas, dia akan memulai debutnya. Masyarakat sedang mencari pekerjaan. Semua orang pada dasarnya berada pada level yang sama. Faktanya, tidak ada seorang pun di sini, dan ada begitu banyak orang. Celahnya hanya kita. Setelah 3 sampai 6 tahun, gap kita akan melebar. Pembeli mobil akan menjadi bos dan bos akan menjadi bos. Dan dengan penggunaan tea party yang berulang-ulang, akan semakin besar. Saya sering merasa bahwa ketika saya keluar, mereka semua sama. Kenapa gapnya menjadi begitu besar hanya setelah tiga tahun datang ke sini. Ini benar-benar masalah yang sangat merepotkan. Karena kehidupan orang-orang menjadi semakin cepat Ada banyak alasan alami untuk memperlebar jurang dalam hidup. Selain kemandirian, Lao Hu berpendapat poin-poin ini juga sangat penting. Anda sebaiknya melihat ke bawah!
Jangan takut dengan masa depan.
Faktanya, hal yang paling ditakuti dalam hidup bukanlah bahwa Anda telah melakukan banyak hal yang salah, tetapi hal yang paling menakutkan adalah Anda telah menempatkan hidup Anda dengan cara ini. Anda benar-benar tidak bisa menjadi manusia, dan Anda tidak bisa hanya memilih pekerjaan dan masa depan Anda sendiri. Jika Anda tinggal dalam keluarga, segalanya akan semakin buruk. Yang disebut donasi adalah poin terakhir. Tidak ada daya saing inti, sama seperti Seperti ponsel merek dalam negeri, mereka tidak pernah menyebutkan acara ragam utama dan pendiri Liu. Mereka juga sangat rendah hati dan jarang muncul di depan umum, tetapi mereka mempertahankan penjualan yang baik. 70% dari pendapatan global lebih dari 10 miliar berasal dari luar negeri. Selain Apple, ada merek ponsel lain yang harus antri untuk dibeli. Hal ini sebenarnya memberi tahu kita bahwa kita adalah manusia, sama seperti perusahaan yang membuat produk. Ada konsep inti yang selalu mengelilingi kita. Nilai intinya adalah selalu mengejar pengejaran terus menerus. Mendiamkan keheningan, suatu hari dia juga akan meledak dan memenangkan kekayaan hidup untuk dirinya sendiri!
Jangan ikuti poin kedua secara membabi buta. Ada pepatah di tempat kerja bahwa saya tidak memiliki kemampuan pada awalnya, tidak masalah, saya paling takut pada diri saya sendiri, dan saya tidak ingin meningkatkan daya saing saya. Kebebasan ditujukan untuk kendala eksternal. Kemandirian adalah urusan kita sendiri. Beri diri kita kebebasan. Kemandirian tetaplah kerja budak orang lain, oleh karena itu kemandirian tidak bisa mengikuti begitu saja, jangan tertipu orang lain apalagi mengandalkan orang lain. Inilah semangat kemandirian di tempat kerja kita.Untuk menjadi orang sukses di tempat kerja, mereka tidak akan pernah garang. Terburu-buru, dan tidak akan mengikuti tren. Li Xiaolai, orang pertama di Bitcoin, mengingat sejarah Bitcoinnya dan mengatakan bahwa ketika dia pertama kali menggunakan Bitcoin, pada dasarnya tidak ada orang di China yang mengenalnya, tetapi banyak orang yang melakukannya. Berpikir bahwa nilainya tidak terlalu berarti, jadi dia membuka semut pindah rumah untuk membeli pulpen sedikit demi sedikit, tetapi pada akhirnya, dia memenangkan pasar Bitcoin dan meraih kesuksesan besar, jadi dia mulai memikirkan dirinya sendiri. Alasan sukses sebenarnya seperti kesuksesannya, sebagian alasannya adalah karena dia tidak begitu saja mengikuti arahannya yang jelas di awal, yang menuntunnya untuk memenangkan kekayaan yang tak ternilai dalam hidupnya!
Poin ketiga adalah pandai berinvestasi pada diri sendiri dan tidak bisa berhenti! Di tempat kerja kita, baru masuk ke perusahaan baru, butuh masa presipitasi, bos akan memperhatikan Anda, kemampuan Anda memiliki kesempatan untuk berekspresi, tetapi kali ini kami, metode investasi kami, inilah karyawan Untuk investasi diri, apakah selalu bisa menjaga investasi modal sendiri? Hal ini sebenarnya berkaitan dengan profesionalisme seseorang. Untuk menjaga keunggulan, Anda harus terus berjalan maju. Hanya dengan usaha yang terus menerus Anda bisa tetap terdepan. Status dapat didasarkan pada posisi yang tak terkalahkan di tempat kerja. Selama Anda berpegang teguh pada itu, sulit untuk dilafalkan. Aturan ini dihapus. Dengan cara ini, Anda sudah memiliki kenaikan gaji dan promosi, dan Anda sudah memiliki potensi yang kuat.
Jangan mengikuti, jangan mengikuti begitu saja, dan terus berinvestasi pada diri Anda sendiri. 3 poin berikut adalah faktor penting yang memisahkan orang satu sama lain di tempat kerja. Hidup adalah permainan catur. Langkah pertama yang baik mungkin melibatkan beberapa langkah berikut. Ini mungkin mengarah pada permainan catur secara keseluruhan, sama seperti ini hilang, jadi saya berharap semua orang dapat mengembangkan pola hidup mereka dan bergerak menuju jalur karir yang luar biasa.
Pernyataan hak cipta: Grafik tidak relevan. Artikel ini direproduksi dengan tujuan untuk menyampaikan lebih banyak informasi. Jika ada kesalahan dalam pelabelan sumber atau pelanggaran hak hukum Anda, silakan hubungi situs web dengan bukti kepemilikan, dan kami akan memperbaiki dan menghapusnya tepat waktu, terima kasih.
Sumber: Tempat kerja lama yang tidak masuk akal
- Untuk menjauhkan lansia dari jebakan produk perawatan kesehatan, kita tidak bisa hanya mengandalkan "Sering-seringlah pulang"
- Komisi Pusat untuk Inspeksi Disiplin merilis sinyal baru, enam tren utama menarik "peta jalan" anti-korupsi 2019
- Kapal rumah sakit Naval Peace Ark berhasil menyelesaikan kunjungan persahabatannya ke Chili dan berangkat untuk pulang
- Tiket lebih dari 200 yuan dan bagasi terdaftar seharga 860 yuan! Untuk membeli tiket khusus, pastikan untuk memperhatikan detail pembelian tiket ini