Sumber: Radio Tianjin Diposting ulang dari: Pengingat Khusus Jingong E: Semua karya yang ditandai dengan "sumber" atau "diposkan ulang dari" di nomor ini dicetak ulang dari media, dan hak ciptanya adalah milik penulis asli dan sumber asli. Konten yang dibagikan adalah pendapat pribadi penulis, yang hanya untuk referensi pembaca dan tidak mewakili pendapat nomor ini. Jika Anda memiliki keberatan, silakan hubungi untuk menghapus.
Semua orang berkata
Unit yang bagus sibuk memberikan penghargaan akhir tahun
Tidak ada waktu untuk merekrut
Saya memberi tahu Anda secara bertanggung jawab
Situasi di Tianjin ini
Periode perekrutan ini membawa
660+ pekerjaan bagus di Tianjin
Datang dan "rebut" yang cocok untuk Anda
Petugas pemadam kebakaran penuh waktu dari Pemerintah Kota Tianjin
Untuk memenuhi kebutuhan perkembangan sosial dan ekonomi yang cepat bagi pasukan pemadam kebakaran dan terus meningkatkan kemampuan pemadam kebakaran dan penyelamatan tim pemadam kebakaran, dengan persetujuan Pemerintah Kota Tianjin, Korps Penyelamat Kebakaran Tianjin terbuka untuk umum Rekrut 450 petugas pemadam kebakaran pemerintah penuh waktu untuk posisi tugas garis depan, (330 posisi kombatan, 40 posisi petugas pemadam kebakaran, dan 80 posisi pengemudi) terutama bertanggung jawab untuk tugas pemadam kebakaran dan penyelamatan di stasiun pemadam kebakaran akar rumput. Posisi dan prosedur spesifik adalah sebagai berikut:
Klik untuk melihat gambaran besar
1. Posisi perekrutan dan persyaratan lamaran
(1) Kondisi dasar
1. Memiliki kewarganegaraan Republik Rakyat Cina;
2. Mematuhi Konstitusi dan hukum, dan mendukung kepemimpinan Partai Komunis China dan sistem sosialis;
3. Memiliki kondisi fisik untuk melaksanakan tugas dengan normal, disarankan untuk melamar ujian oleh laki-laki karena intensitas pekerjaan yang tinggi;
4. Memiliki karakter dan kesehatan mental yang baik;
5. Memiliki gelar sekolah menengah atas atau sederajat atau lebih tinggi;
6. Usia untuk melamar posisi tempur adalah 18 hingga 26 tahun (lahir antara 13 Januari 1994 dan 13 Januari 2002). Mereka yang memiliki pengalaman dinas militer atau gelar sarjana penuh waktu dapat bersantai hingga 30 tahun (1990 Lahir setelah 13 Januari); usia melamar posisi petugas lapangan kebakaran adalah 18 hingga 30 tahun (lahir antara 13 Januari 1990 dan 13 Januari 2002); melamar posisi pengemudi (memegang A1, A2, B2) Usia SIM adalah 18 sampai 35 tahun (lahir antara 13 Januari 1985 dan 13 Januari 2002).
(2) Mereka yang memenuhi persyaratan berikut lebih disukai:
1. Anggota Partai Komunis Tiongkok;
2. Pensiunan tentara mantan Polisi Angkatan Bersenjata;
3. Pensiunan tentara dari pasukan lain di seluruh negeri;
4. Memiliki lebih dari 1 tahun pengalaman kerja penuh waktu di pemadam kebakaran (materi sertifikasi termasuk pengalaman kerja dan prestasi kerja yang dikeluarkan oleh unit harus disediakan);
5. Gelar sarjana penuh waktu atau lebih;
6. Personil dengan sertifikat juru masak junior atau lebih tinggi, sertifikat pekerja pemeliharaan mobil junior atau lebih tinggi, kualifikasi yang relevan untuk bantuan medis, dan pengalaman kerja akuntansi.
(3) Mereka yang memiliki salah satu dari kondisi berikut tidak diizinkan untuk mendaftar ujian:
1. Siapapun yang telah menerima hukuman pidana atau dikeluarkan dari jabatan publik karena kejahatan dalam orang, anggota keluarga, dan hubungan sosial utama;
2. Mereka yang telah menerima peringatan dari partai atau catatan administrasi lebih dari sanksi;
3. Kasus ini sedang ditinjau;
4. Non-lulusan yang sedang belajar;
5. Prajurit aktif;
6. Personel dalam situasi lain yang dilarang oleh hukum.
2. Metode perekrutan
Rekrutmen ini terbuka untuk umum dan akan dilakukan dengan kombinasi wawancara dan tes kesegaran jasmani dengan prosedur spesifik sebagai berikut:
(1) Publikasikan pengumuman perekrutan
Pada 7 Januari 2020, informasi rekrutmen akan dirilis di Northern Talent Network dan Tianjin Talent Service Center Network.
Northern Talent Network:
Pusat Layanan Bakat Tianjin:
(2) Pendaftaran, tinjauan kualifikasi dan pembayaran
Pendaftaran rekrutmen, tinjauan kualifikasi, dan pembayaran semuanya dilakukan secara online di Pusat Layanan Bakat Tianjin. Situs web:
Waktu pendaftaran: 9:00 pada 13 Januari 2020 hingga 17:00 pada 9 Februari 2020. (Dari 16:00 pada 23 Januari hingga 9:00 pada 31 Januari, sistem akan ditangguhkan sementara karena hari libur resmi Festival Musim Semi)
Waktu pembayaran: 9:00 pada 13 Januari 2020 hingga 17:00 pada 10 Februari 2020. (Dari 16:00 pada 23 Januari hingga 9:00 pada 31 Januari, sistem akan ditangguhkan sementara karena hari libur resmi Festival Musim Semi)
Untuk rekrutmen ini, pelamar hanya dapat melamar untuk satu posisi. Materi lamaran yang diajukan oleh pelamar harus benar dan akurat. Mereka yang memberikan materi lamaran palsu, memalsukan atau mengubah sertifikat, materi, dan informasi yang relevan, serta kualifikasi ujian yang menipu akan ditangani sesuai dengan peraturan yang relevan, dan pelamar akan menanggung konsekuensinya.
Kandidat dapat menanyakan tentang hasil tinjauan kualifikasi dalam waktu 48 jam setelah mengajukan aplikasi, dan mereka yang lulus tinjauan akan membayar konfirmasi dalam waktu yang ditentukan. Tidak dapat dikirim kembali ke posisi lain setelah ditinjau dan disetujui. Mereka yang gagal lulus review setelah batas waktu pendaftaran tidak dapat mengajukan kembali aplikasi pendaftaran atau pindah ke posisi lain.
Biaya layanan pemeriksaan wawancara adalah 45 yuan per orang. Menurut kebijakan yang relevan dari negara bagian dan kota kami, biaya layanan ujian akan dikurangi atau dibebaskan bagi pelamar dari keluarga perkotaan dan pedesaan yang menikmati tunjangan hidup minimum nasional. Pelamar untuk rumah tangga perkotaan yang berhak atas tunjangan hidup minimum nasional harus memiliki KTP sendiri, sertifikat kenikmatan dari jaminan hidup minimum yang dikeluarkan oleh dinas sipil kabupaten dan kabupaten di mana keluarga tersebut berada, jaminan rendah dan buku registrasi rumah tangga; pelamar untuk rumah tangga pedesaan yang benar-benar miskin harus memiliki sertifikat Kartu identitas pribadi, sertifikat kesulitan khusus yang dikeluarkan oleh kantor (departemen) pengentasan kemiskinan kabupaten atau kabupaten di mana keluarga tersebut berada, dan kartu arsip situasi dasar dari keluarga kesulitan khusus, setelah verifikasi dan konfirmasi, melalui prosedur pengurangan biaya ujian dalam periode pembayaran.
Lokasi penanganan: Kamar 307, Pasar Bakat Cina Utara (No.29 Jalan Utara Youyi, Distrik Hexi, Tianjin).
Waktu pemrosesan: 13 Januari hingga 13 Februari 2020 (kecuali hari libur resmi), pagi: 9: 00-11: 00; sore: 14: 00-16: 00.
(3) Pemeriksaan
Ujian tersebut meliputi wawancara dan tes kebugaran jasmani.
1. Wawancara
Wawancara dilakukan dalam wawancara terstruktur, dan hasil wawancara "memenuhi syarat" dan "tidak memenuhi syarat". Mereka yang gagal dalam wawancara tidak dapat mengikuti tes kebugaran jasmani.
Waktu wawancara: 15 Februari hingga 16 Februari 2020
Untuk lokasi dan persyaratan tertentu, silakan merujuk ke tiket masuk wawancara, yang dapat diunduh dari situs web pendaftaran. Waktu unduh: 9:00 pada 13 Februari hingga 17:00 pada 14 Februari 2020 (sistem akan mati secara otomatis setelah tanggal kedaluwarsa, dan unduhan tidak dapat dilakukan).
Kandidat harus menghadiri wawancara pada waktu dan tempat yang ditentukan oleh tiket masuk wawancara. Saat mengikuti wawancara, Anda harus membawa tiket masuk wawancara dan KTP (generasi kedua). Mereka yang tidak memiliki sertifikat tidak diperbolehkan untuk berpartisipasi dalam wawancara.
Pada pukul 9:00 pada tanggal 18 Februari 2020, pelamar dapat masuk ke situs web pendaftaran untuk memeriksa hasil wawancara dan informasi terkait.
2. Tinjauan kualifikasi
Kandidat yang lulus wawancara dan mengikuti tes kebugaran jasmani harus membawa KTP, register rumah tangga, ijazah, SIM (bawa sesuai kebutuhan), surat pemberhentian (bawa sesuai kebutuhan), bukti pengalaman kerja (bawa seperlunya), alas merah 1 inci tanpa topi Dua buah foto asli dan fotokopi ijazah terkait seperti bahan bukti keahlian khusus (fotokopi semua di kertas A4) untuk mengikuti kualifikasi review. Jika informasi material yang relevan tidak benar, pelamar akan didiskualifikasi dari berpartisipasi dalam tes kebugaran jasmani. Kegagalan untuk berpartisipasi dalam tinjauan kualifikasi sesuai dengan waktu dan tempat yang ditentukan akan dianggap telah secara otomatis melepaskan kualifikasi untuk tes kebugaran jasmani.
Waktu peninjauan kualifikasi: 9:00 pada 20 Februari 2020 hingga 17:00 pada 21 Februari, lokasi spesifik akan diberitahukan secara terpisah.
3. Tes kebugaran jasmani
Periode tes kebugaran jasmani: 29 Februari hingga 1 Maret 2020
Untuk lokasi, waktu, dan persyaratan spesifik, silakan merujuk ke tiket masuk tes kebugaran jasmani, yang dapat diunduh dari situs web pendaftaran. Waktu pengunduhan: Dari 9:00 pada 26 Februari hingga 17:00 pada 28 Februari 2020 (sistem akan mati secara otomatis setelah tanggal kedaluwarsa dan pengunduhan tidak dapat dilakukan). Standar khusus untuk tes kebugaran jasmani dirinci dalam lampiran "Proyek dan Standar Evaluasi Kebugaran Fisik Pemerintah Kota Tianjin Rekrutmen Penuh Waktu"
Uji tautan unduhan standar:
Pada pukul 9:00 tanggal 5 Maret 2020, pelamar dapat masuk ke situs web pendaftaran untuk menanyakan tentang hasil tes kebugaran jasmani dan informasi terkait.
(4) Tes psikologi dan pemeriksaan fisik
Orang yang memenuhi syarat dalam tes kebugaran jasmani diurutkan dari skor tinggi ke rendah, dan mereka yang berpartisipasi dalam tes psikologis ditentukan menurut rasio 1: 1 dengan jumlah perekrutan pekerjaan. Jika total skor pelamar terikat, menyebabkan jumlah orang yang memasuki psikotes melebihi jumlah rencana penerimaan pekerjaan, personel tes psikologi akan ditentukan sesuai dengan kondisi rekrutmen prioritas. Psikotes dilakukan dengan menggunakan sistem psikotes generasi ketiga TNI Polri, dan sistem tersebut menilai apakah memenuhi kualifikasi. Mereka yang gagal psikotes akan dieliminasi, dan personel yang memenuhi syarat akan mengikuti pemeriksaan fisik.
Pemeriksaan fisik dilakukan di rumah sakit yang ditunjuk, dan item serta standar pemeriksaan fisik harus dilaksanakan sesuai dengan standar personel militer dalam "Standar Pemeriksaan Fisik untuk Pelamar". Biaya pemeriksaan kesehatan menjadi tanggungan pemohon. Pelamar yang tidak mengikuti pemeriksaan fisik sesuai waktu dan tempat karena unit non rekrutmen akan dianggap sudah menyerah secara otomatis. Orang yang tidak lulus pemeriksaan kesehatan akan didiskualifikasi untuk pekerjaan.
Lowongan yang terjadi karena pemeriksaan fisik kandidat yang tidak memenuhi syarat atau pengabaian pemeriksaan fisik secara sukarela, dll., Harus diisi secara berurutan dari skor tinggi ke rendah dari personel tes kebugaran fisik asli yang memenuhi syarat sesuai dengan kebutuhan aktual.
Waktu dan lokasi psikotes dan pemeriksaan fisik akan diberitahukan secara terpisah.
(5) Tinjauan politik
Sesuai dengan prinsip memiliki kemampuan dan integritas politik dan kebajikan terlebih dahulu, dan sesuai dengan persyaratan posisi yang akan dipekerjakan, memeriksa secara komprehensif kinerja ideologis dan politik, kualitas moral, kepatuhan terhadap hukum, disiplin diri, kemampuan dan kualitas, kinerja pekerjaan dan studi subjek Kualifikasi ditinjau. Tinjauan politik harus komprehensif, obyektif dan adil.
(6) Publisitas
Sesuai dengan prosedur dan standar yang ditetapkan, calon yang akan direkrut akan diteliti dan ditentukan berdasarkan hasil pemeriksaan calon, hasil pemeriksaan fisik dan review politik. Personel yang akan dipekerjakan akan dipublikasikan di situs web Tianjin Talent Service Center Isi pengumuman meliputi nama, jenis kelamin, tanggal lahir, gelar akademik, jurusan, nomor ijazah, sekolah pascasarjana atau unit kerja asli, dan perekrutan yang dituju pos. Pada saat yang sama akan diumumkan nomor telepon pengawasan dan pelaporan untuk menerima pengawasan sosial dengan jangka waktu publisitas 5 hari kerja.
(7) Pekerjaan
Setelah berakhirnya masa publisitas, jika masalah tidak dilaporkan atau masalah dilaporkan tetapi tidak mempengaruhi pekerjaan, formalitas kerja harus diproses; untuk masalah yang mempengaruhi pekerjaan dan bukti ditemukan, kualifikasi untuk bekerja akan dibatalkan; jika masalah sulit diverifikasi untuk sementara waktu, itu harus ditangguhkan Pergi melalui prosedur kerja dan putuskan apakah akan mempekerjakan atau tidak setelah penyelidikan jelas. Personel yang akan dipekerjakan harus melaporkan sesuai dengan persyaratan pemberitahuan, menandatangani kontrak kerja, berpartisipasi dalam pelatihan dan penilaian pra-kerja, dan masa percobaan adalah 6 bulan. Mereka yang gagal lulus penilaian atau gagal menyelesaikan tugas pelatihan pra-kerja tidak boleh dipromosikan.
3. Disiplin dan supervisi
Pekerjaan rekrutmen ini secara sadar menerima pengawasan dari masyarakat dan massa untuk memastikan bahwa pekerjaan rekrutmen terbuka, adil dan adil. Personel terkait yang melanggar disiplin dan peraturan perekrutan harus ditangani sesuai dengan peraturan yang relevan.
Empat, instruksi lainnya
Perekrutan petugas pemadam kebakaran pemerintah penuh waktu diatur dan dilaksanakan oleh organisasi profesional yang dipercayakan oleh Korps Penyelamat Kebakaran Tianjin; ujian perekrutan publik ini tidak menentukan buku konseling, juga tidak mengadakan atau mempercayakan organisasi mana pun untuk mengadakan kursus pelatihan konseling. Kelas bimbingan belajar, situs web bimbingan, publikasi, kartu internet, dll. Yang diadakan dengan nama apa pun di masyarakat tidak ada hubungannya dengan ujian ini, jadi harap waspada. Tinjauan kualifikasi berjalan melalui seluruh proses rekrutmen. Bagi mereka yang memberikan materi palsu, dengan sengaja menyembunyikan kebenaran, atau menyontek dalam penilaian aplikasi, mereka akan segera didiskualifikasi segera setelah diverifikasi, dan arsip integritas petugas pemadam kebakaran penuh waktu dari Pemerintah Kota Tianjin harus dicatat. Dilarang keras untuk melamar Pemerintah Kota Tianjin dalam waktu 5 tahun Pos pemadam kebakaran penuh waktu. Pelamar harus memeriksa informasi yang relevan di situs web pendaftaran tepat waktu sesuai dengan pengaturan pengumuman.Jika pelamar gagal berpartisipasi dalam pekerjaan rekrutmen tepat waktu karena alasan mereka sendiri, mereka akan dianggap telah menyerah secara otomatis. Semua materi aplikasi disimpan dalam file untuk referensi di masa mendatang dan tidak akan dikembalikan. Pelamar diminta untuk membuat salinan cadangan.
Telepon konsultasi kebijakan: 022-27330119 ext.8151
Telepon dukungan teknis situs web: 022-28013603,28013570
Waktu konsultasi: 8: 30-11: 30 pagi pada hari biasa; 14: 00-17: 00 sore
Institut Penelitian Kebakaran Departemen Manajemen Darurat Tianjin
Untuk memenuhi kebutuhan pengembangan bisnis Institut Penelitian Kebakaran Departemen Manajemen Darurat Tianjin, digabungkan dengan rencana pengembangan jangka menengah dan panjang, yang disetujui oleh komite partai tingkat tinggi, Rekrut lulusan perguruan tinggi baru pada tahun 2020 , Posisi dan proses spesifik adalah sebagai berikut:
Klik untuk melihat gambaran besar
1. Kondisi perekrutan
(1) Target perekrutan
Rekrutmen ini untuk lulusan baru yang memenuhi perguruan tinggi dan universitas reguler penuh waktu dengan gelar sarjana atau lebih tinggi, serta siswa luar negeri yang memenuhi persyaratan terkait.
(2) Ketentuan aplikasi
1. Memiliki kewarganegaraan Republik Rakyat Cina;
2. Kualitas politik dan ideologi yang baik, mematuhi hukum dan peraturan, perilaku yang baik, tidak ada catatan buruk;
3. Memiliki kualifikasi akademik, gelar, jurusan, dan persyaratan lain yang diperlukan untuk pekerjaan itu;
4. Memiliki keterampilan komunikasi dan semangat kerja tim yang baik;
5. Sehat dan mampu melaksanakan pekerjaan secara normal;
6. Tingkat akademik mahasiswa asing harus mendapatkan "Sertifikasi Gelar Akademik Asing", dan tidak ada pengalaman masuk dalam 2 tahun.
(3) Mereka yang memiliki salah satu keadaan berikut tidak diizinkan untuk mendaftar ujian
1. Mereka yang telah menerima hukuman pidana atau pendidikan ulang melalui kerja;
2. Mereka yang telah dikeluarkan dari kantor atau sekolah umum;
3. Dugaan pelanggaran hukum atau disiplin sedang ditinjau dan belum mencapai kesimpulan.
2. Manfaat
1. Menikmati gaji pokok, tunjangan kerja, kinerja dan bonus inovasi teknologi dari lembaga publik yang ditetapkan oleh negara dan Tianjin;
2. Menyelesaikan tempat tinggal permanen terdaftar di Kota Tianjin;
3. Di akhir masa percobaan, mereka yang memiliki kinerja luar biasa dapat memberikan pinjaman perumahan tanpa bunga sebesar 100.000 yuan untuk mahasiswa pascasarjana dan 150.000 yuan untuk mahasiswa doktoral;
4. Menyediakan rumah apartemen tunggal selama masa transisi.
3. Prosedur perekrutan
(1) Proses aplikasi
Ini terutama mencakup pengiriman resume, tinjauan kualifikasi, ujian (ujian tertulis dan wawancara), pemeriksaan fisik, inspeksi dan publisitas.
(2) Lanjutkan pengiriman
Lulusan baru yang memenuhi persyaratan di atas, silakan kirim resume dan materi lamaran Anda dalam format PDF ke zhengzhichu@tfri.com.cn sebelum 21 Februari 2020. Subjek email dan nama resume Anda harus diisi dengan format seragam "nomor pos + pendidikan + sekolah kelulusan + nama + jurusan".
(3) Persyaratan yang relevan
1. Setiap orang dibatasi pada satu pos;
2. Materi yang harus diserahkan antara lain resume pribadi, KTP, sertifikat kemahiran bahasa asing, dan sertifikat dan sertifikat lainnya yang menurut saya bermanfaat. Harap kirimkan materi wajib di atas sebagai file PDF.
4. Kontak
Telepon: 022-23387278
Fax: 022-23950119
Kontak: Guru Zhang, Guru Li
Sekolah dasar dan menengah umum Tianjin
Menurut persyaratan kerja, distrik terkait di Tianjin merekrut dan mengadakan pemilihan ganda untuk lulusan universitas normal yang didanai publik langsung di bawah Kementerian Pendidikan. Merekrut total 42 sekolah dan 60 posisi . Informasi yang relevan dipublikasikan di kolom "Perekrutan Terbuka" di situs web Komisi Pendidikan Tianjin ( Posisi dan proses spesifiknya adalah sebagai berikut:
Klik untuk melihat gambaran besar
Klik untuk melihat gambaran besar
Klik untuk melihat gambaran besar
Klik untuk melihat gambaran besar
1. Target perekrutan khusus dan kondisi dasar
Target rekrutmen khusus adalah lulusan guru gratis sumber siswa Tianjin 2020 dari Universitas Normal langsung di bawah Kementerian Pendidikan; jurusannya sama atau mirip dengan persyaratan pekerjaan majikan; pelamar harus mematuhi hukum, berperilaku baik, dan dalam keadaan sehat.
2. Metode pendaftaran
(1) Metode pendaftaran
Siswa guru yang didanai publik yang memenuhi syarat dalam lingkup posisi yang diumumkan, sesuai dengan persyaratan rekrutmen khusus untuk posisi tersebut, pilih posisi yang memenuhi persyaratan mereka sendiri, dan hubungi departemen pendidikan kabupaten untuk konsultasi dan pendaftaran. Hubungi alamat unduhan:
% 97% A8% E6% 8A% A5% E5% 90% 8D% E4% B8% 8E% E5% 92% A8% E8% AF% A2% E8% 81% 94% E7% B3% BB% E6% 96 % B9% E5% BC% 8Fwe.pdf
(2) Waktu pendaftaran
15-21 Januari 2020, 9: 00-11: 30, 14: 00-17: 00.
(3) Persyaratan pendaftaran
1. Pelamar mengunduh dan mengisi "Formulir Informasi Aplikasi Lulusan Universitas Normal yang didanai secara resmi oleh Tianjin 2020 yang didanai secara resmi langsung di bawah Kementerian Pendidikan", dan mengirimkan versi elektronik ke kotak surat departemen pendidikan dari area rekrutmen khusus yang sesuai dengan aplikasi dalam periode pendaftaran yang ditentukan. Dan hubungi departemen pendidikan kabupaten tepat waktu selama jam kerja untuk mengkonfirmasi pendaftaran. Setiap pelamar dibatasi untuk mengisi dua area, salah satunya harus merupakan area tempat siswa berada, dan setiap area dapat mengisi 1-2 posisi rekrutmen.
Alamat unduhan lembar informasi:
E6% 8B% 9B% E8% 81% 98% E6% 95% 99% E8% 82% B2% E9% 83% A8% E7% 9B% B4% E5% B1% 9E% E5% B8% 88% E8% 8C% 83% E5% A4% A7% E5% AD% A6% E5% 85% AC% E8% B4% B9% E5% B8% 88% E8% 8C% 83% E6% AF% 95% E4% B8% 9A% E7% 94% 9F% E6% 8A% A5% E5% 90% 8D% E4% BF% A1% E6% 81% AF% E8% A1% A8we.doc
2. Kandidat harus menyampaikan informasi dan materi yang relevan secara jujur sesuai dengan peraturan, jika informasi yang diisi oleh pelamar tidak benar, tidak lengkap atau tidak benar, ia bertanggung jawab. Siapapun yang melakukan penipuan akan didiskualifikasi setelah diverifikasi.
3. Pelamar harus tetap tidak memblokir informasi kontak pada saat pendaftaran untuk memberi tahu hal-hal yang relevan tepat waktu.
Ketiga, penilaian wawancara
(1) Metode wawancara
Pelamar harus membawa KTP mereka sendiri, melengkapi dan mencetak "Rekrutmen Khusus Tianjin 2020 Formulir Informasi Aplikasi Lulusan Universitas Normal yang didanai secara resmi langsung di bawah Kementerian Pendidikan" (tanda tangan diperlukan), dan berpartisipasi dalam pendaftaran departemen pendidikan distrik tempat posisi dipegang pada waktu yang ditentukan Rapat rekrutmen seleksi ganda, wawancara sesuai pengaturan departemen pendidikan. Wawancara dilakukan dengan kombinasi kuliah uji coba dan pertahanan, dan terutama menguji pengetahuan profesional dan kemampuan mengajar kandidat.
(2) Waktu dan tempat wawancara
Wawancara akan diselesaikan sebelum 29 Februari, dan pengaturan khusus akan ditentukan oleh departemen pendidikan distrik dalam hubungannya dengan departemen jaminan sosial dan manusia distrik. Departemen pendidikan bertanggung jawab untuk mempublikasikan waktu wawancara, lokasi dan persyaratan terkait di situs web yang relevan, dan bertanggung jawab untuk memberi tahu kandidat. Kandidat harus tetap membuka blokir informasi kontak selama pendaftaran.
Siswa normal yang didanai publik yang bermaksud untuk mengajar di distrik yang berbeda perlu berkomunikasi dengan departemen pendidikan di daerah tempat siswa tersebut berada, dan departemen pendidikan di daerah tempat sumber siswa berada hanya dapat mengajar di lintas area.
4. Konsultasi publisitas dan kebijakan
Departemen pendidikan distrik menentukan hasil rekrutmen yang diusulkan sesuai dengan prosedur rekrutmen terbuka, dan hasil rekrutmen yang diusulkan akan dipublikasikan di situs web Komisi Pendidikan Tianjin. Jangka waktu publikasi adalah 7 hari kerja.
Telepon konsultasi kebijakan: 022-83215129 (Kantor Personalia Komisi Pendidikan Tianjin).
Departemen Editorial "Netcom Tianjin"
Sesuai dengan kebutuhan pekerjaan, departemen editorial "Netcom Tianjin" merekrut Mempekerjakan 2 editor media keuangan , Masalah rekrutmen spesifik diumumkan sebagai berikut:
1. Prinsip perekrutan
Mematuhi prinsip keterbukaan, keadilan dan keadilan kepada masyarakat, dan pemilihan yang terbaik.
2. Rencana perekrutan
Rekrut 2 editor.
3. Persyaratan pekerjaan
(1) Bergairah bekerja di media, memiliki ekspresi bahasa dan keterampilan menulis yang kuat dan dasar keterampilan teoritis yang kokoh, berpikir cepat, komunikasi yang baik, etika profesional yang baik, profesionalisme dan kesadaran kerja tim.
(2) Memiliki kemampuan menulis yang kuat, perencanaan menyeluruh dan pengoperasian media baru, serta mampu secara mandiri mengatur dan melaksanakan kegiatan online dan offline.
(3) Setuju untuk menerima manajemen dari pemberi kerja, mematuhi pengaturan kerja dari pemberi kerja, dan mampu beradaptasi dengan hari libur dan shift malam.
4. Kondisi perekrutan
(1) Mematuhi Konstitusi dan hukum serta peraturan Republik Rakyat Tiongkok, mencintai tanah air, dan mendukung kepemimpinan Partai Komunis Tiongkok. Perilaku yang baik dan etika profesional yang baik. Anggota PKC memiliki prioritas.
(2) Tidak ada batasan bagi pria dan wanita dalam usia 35 tahun. Gelar universitas penuh waktu atau lebih, bahasa dan sastra Cina, jurnalisme, direktur radio dan televisi, media baru dan jaringan informasi, desain periklanan, desain grafis, dan jurusan terkait lainnya.
(3) Memiliki kepekaan berita yang kuat, kesadaran politik dan wawasan opini publik. Akrab dengan pembaruan dan pemeliharaan platform media baru seperti PC dan terminal seluler, dan akrab dengan ekologi pengoperasian media baru. Mampu menyelesaikan pekerjaan pengeditan dan pengeditan asli secara mandiri, serta dapat mengedit dan menghasilkan gambar, audio, dan video. Pengalaman dalam mengedit dan mengedit situs web skala besar atau media baru lebih disukai.
(4) Kesehatan yang baik, ketampanan, pekerja keras, sopan, dan rasa keadilan dan tanggung jawab sosial.
(5) Mereka yang memiliki salah satu keadaan berikut tidak diizinkan untuk melamar pekerjaan:
1. Orang atau anggota keluarga dekatnya berpartisipasi dalam organisasi ilegal atau kegiatan kultus;
2. Mereka yang telah menerima hukuman pidana untuk kejahatan dan telah dikeluarkan dari jabatan publik, dan mereka yang diduga melakukan kejahatan ilegal belum diinvestigasi;
3. Mereka yang memiliki catatan kredit buruk pribadi yang serius;
4. Orang lain yang tidak cocok untuk berpartisipasi dalam pekerjaan media keuangan.
5. Prosedur perekrutan
(1) Pemilihan primer
Menurut resume para kandidat, 20 kandidat yang memenuhi syarat dipilih untuk berpartisipasi dalam wawancara.
(2) Tes ulang
Wawancarai 20 kandidat terpilih dan rekrut mereka sesuai dengan skor mereka.
6. Hal-hal terkait
(1) Metode pendaftaran
1. Waktu Pendaftaran: 9 Januari - 19 Januari 2020.
2. Cara pendaftaran: pendaftaran online, email (tjwxw@tj.gov.cn).
3. Materi aplikasi:
(1) Salinan pindaian KTP saya; (2) Salinan pindaian sertifikat kelulusan; (3) Resume pribadi (4) Foto dua inci tanpa penutup kepala terbaru.
(2) Waktu wawancara akan diberitahukan secara terpisah.
(3) Gaji dan tunjangan bisa dinegosiasikan.
dukungan hotline:
Telepon seluler Xu Tan 13502196003 telepon rumah 88355321
Ponsel Wang Shaoyun 13752568233
Sistem Pendidikan Distrik Jinghai
Untuk memenuhi kebutuhan personel dalam sistem dan institusi pendidikan di Distrik Jinghai, Tianjin, sekolah kota di Distrik Jinghai menyediakan institusi pendidikan tinggi normal penuh waktu dan lulusan universitas normal ("Proyek 985", perguruan tinggi "Proyek 211" Lulusan sekolah tidak tunduk pada batasan pendidikan guru) Rekrutmen 150 staf dari institusi , Posisi dan proses spesifik adalah sebagai berikut:
Klik untuk melihat gambaran besar
1. Kondisi perekrutan
(1) Pelamar harus memenuhi persyaratan berikut:
1. Memiliki kewarganegaraan Republik Rakyat Cina;
2. Mematuhi Konstitusi dan hukum Republik Rakyat Tiongkok, dan berperilaku baik;
3. Memiliki profesi dan keterampilan yang dibutuhkan oleh posisi tersebut;
4. Di bawah usia 30 tahun (lahir setelah 15 Januari 1989);
5. Memiliki sertifikat yang relevan (sertifikat akademik, sertifikat gelar, dan sertifikat kualifikasi guru, dll.) Yang memenuhi persyaratan pekerjaan, yang harus diperoleh paling lambat 15 Januari 2020, jika tidak, kualifikasi kerja akan dibatalkan;
6. Memiliki registrasi rumah tangga Distrik Jinghai (lulusan 2019 haruslah siswa Distrik Jinghai);
7. Memiliki kualitas fisik dan psikis untuk melaksanakan tugas pekerjaan secara normal;
8. Memiliki kualifikasi lain yang diperlukan untuk melamar jabatan;
9. Mematuhi ketentuan yang relevan dari sistem tantangan.
(2) Mereka yang memiliki salah satu dari kondisi berikut tidak diizinkan untuk mendaftar ujian:
1. Personel militer aktif;
2. Mereka yang ditemukan melakukan kecurangan selama rekrutmen PNS dan rekrutmen publik di lembaga publik dan dalam batas waktu pelarangan;
3. PNS dan pegawai lembaga publik diberhentikan kurang dari 5 tahun;
4. Kasus ini sedang ditinjau;
5. Telah menerima hukuman pidana untuk kejahatan;
6. Telah dikeluarkan dari jabatan publik;
7. Yang telah menerima peringatan dari partai atau catatan administrasi tentang sanksi di atas;
8. Lulusan perguruan tinggi pada tahun 2020 (penuh waktu);
9. Personil dalam situasi lain yang dilarang oleh hukum dan peraturan.
2. Metode perekrutan
(1) Publikasikan pengumuman perekrutan
Pada 6 Januari 2020, informasi rekrutmen akan dirilis di Jaringan Pusat Layanan Bakat Tianjin dan Jaringan Informasi Bakat Jinghai.
Situs web Pusat Layanan Bakat Tianjin:
Situs Informasi Bakat Jinghai:
(2) Pendaftaran, tinjauan kualifikasi dan pembayaran
Pendaftaran rekrutmen, tinjauan kualifikasi, dan pembayaran semuanya dilakukan secara online di Pusat Layanan Bakat Tianjin. Situs web:
Waktu pendaftaran: 9:00 pada 15 Januari hingga 17:00 pada 19 Januari 2020.
Waktu peninjauan: 9:00 pada 15 Januari 2020 hingga 17:00 pada 20 Januari.
Waktu pembayaran biaya ujian tertulis: 09:00 pada 15 Januari 2020 hingga 17:00 pada 20 Januari.
Untuk rekrutmen ini, pelamar hanya dapat memilih satu posisi untuk didaftarkan. Materi lamaran yang diajukan oleh pelamar harus benar dan akurat. Mereka yang memberikan materi lamaran palsu, memalsukan atau mengubah sertifikat, materi, dan informasi yang relevan, dan kualifikasi ujian yang menipu akan ditangani sesuai dengan peraturan yang relevan, dan pelamar akan menanggung konsekuensinya.
Biro Pendidikan Distrik bertanggung jawab untuk meninjau formulir pendaftaran yang diserahkan oleh pelamar. Kandidat dapat menanyakan tentang hasil tinjauan kualifikasi dalam waktu 48 jam setelah mengajukan aplikasi, dan mereka yang lulus tinjauan akan membayar konfirmasi dalam waktu yang ditentukan. Tidak dapat diubah ke posisi lain setelah ditinjau dan disetujui. Mereka yang gagal lulus review setelah batas waktu pendaftaran tidak dapat mengajukan kembali aplikasi pendaftaran atau pindah ke posisi lain. Setelah pembayaran, tidak ada pengembalian uang yang diizinkan, harap daftar dengan hati-hati.
Pada prinsipnya, rasio jumlah pelamar yang sebenarnya (jumlah orang yang lulus tinjauan kualifikasi dan dibayar) dengan jumlah rencana rekrutmen tidak boleh kurang dari 3: 1. Jika rasio ini tidak terpenuhi, jumlah rencana rekrutmen untuk posisi tersebut harus dikurangi. Mereka yang tidak diizinkan mengikuti ujian dan yang telah lulus tinjauan kualifikasi untuk menyelesaikan pembayaran dapat melamar posisi lain dalam waktu yang ditentukan.
Perubahan waktu laporan: 9:00 menjadi 16:00 pada 21 Januari 2020.
Biaya ujian tertulis adalah 45 yuan per orang. Menurut kebijakan yang relevan di negara bagian dan kota kami, biaya layanan ujian akan dikurangi atau dibebaskan bagi pelamar dari keluarga perkotaan dan pedesaan yang menikmati tunjangan hidup minimum nasional. Pelamar rumah tangga perkotaan yang berhak atas tunjangan hidup minimum nasional harus memiliki KTP sendiri, surat keterangan menikmati jaminan hidup minimum yang dikeluarkan oleh dinas sipil kabupaten dan kabupaten di mana keluarga tersebut berada, jaminan rendah dan buku pendaftaran rumah tangga; pelamar untuk keluarga pedesaan yang benar-benar miskin harus memiliki surat keterangan tersebut. Kartu identitas pribadi, sertifikat kesulitan khusus yang dikeluarkan oleh kantor pengentasan kemiskinan (departemen) kabupaten dan kabupaten tempat keluarga tersebut berada, dan kartu arsip situasi dasar dari keluarga kesulitan khusus, setelah verifikasi dan konfirmasi, melalui prosedur pengurangan biaya layanan pemeriksaan dan pembebasan dalam periode pembayaran.
Lokasi penanganan: Kamar 307, Pasar Bakat Cina Utara (29 Youyi North Road, Distrik Hexi, Tianjin).
Waktu pemrosesan: 15 Januari hingga 20 Januari 2020
Pagi: 9:00 sampai 11:00
Sore: 14:00 sampai 16:00
(3) Pemeriksaan
Ujian tersebut meliputi ujian tertulis dan wawancara.
1. Ujian tertulis
Isi dari tes tertulis adalah pengetahuan profesional mata pelajaran dan pengetahuan pendidikan komprehensif. Nilai penuh dari kertas tes adalah 100 poin (pengetahuan profesional mata pelajaran menyumbang 80%, dan pengetahuan pendidikan komprehensif menyumbang 20%). Nilai tes tertulis disimpan ke 1 desimal. Pengetahuan profesional mata pelajaran adalah pengetahuan profesional mata pelajaran yang diterapkan.Pengetahuan pendidikan komprehensif terutama mencakup pengetahuan terkait seperti pedagogi, psikologi, peraturan pendidikan, konsep kurikulum baru dan etika profesi guru.
Waktu tes tertulis: 6 Februari 2020 pagi: 9:00 hingga 11:30.
Tiket masuk tes tertulis dapat diunduh dari situs web pendaftaran.
Waktu pengunduhan: 9:00 pada 3 Februari hingga 17:00 pada 5 Februari 2020.
Pelamar harus mengikuti tes tertulis pada waktu dan tempat yang ditentukan oleh tiket masuk tes tertulis. Saat mengikuti tes tertulis, Anda harus membawa tiket masuk tes tertulis dan KTP, yang tidak memiliki sertifikat tidak diperbolehkan mengikuti tes tertulis.
Pada pukul 9:00 pada 13 Februari 2020, pelamar dapat masuk ke situs web pendaftaran untuk memeriksa hasil tes tertulis dan informasi terkait.
2. Tinjauan kualifikasi
Setelah tes tertulis selesai, nilai tes tertulis akan diurutkan dari tinggi ke rendah Sesuai dengan rasio jumlah rencana rekrutmen untuk setiap posisi dengan jumlah narasumber pada 1: 3, maka daftar kandidat untuk setiap posisi akan ditentukan. Jika jumlah calon peserta wawancara kurang dari 1: 3, wawancara akan dilakukan sesuai dengan jumlah sebenarnya orang yang masuk wawancara.
Sebelum wawancara, orang yang mengikuti wawancara harus membawa formulir lamaran online, KTP, buku registrasi rumah tangga dan sertifikat kelulusan, sertifikat gelar, sertifikat kualifikasi guru yang disyaratkan oleh posisi lamaran, dan sertifikat persetujuan unit (disediakan oleh orang yang menandatangani kontrak), dll. Pergi ke meja resepsionis Biro Pendidikan Distrik Jinghai, Tianjin untuk tinjauan kualifikasi (waktu spesifik untuk tinjauan kualifikasi akan diberitahukan secara terpisah).
Lokasi tinjauan kualifikasi: No. 3, Jalan Jianshe, Kota Jinghai, Distrik Jinghai, Tianjin
Waktu peninjauan kualifikasi: 14-16 Februari 2020
Mereka yang gagal dalam tinjauan kualifikasi akan didiskualifikasi untuk wawancara. Kegagalan untuk berpartisipasi dalam tinjauan kualifikasi sesuai dengan waktu dan tempat yang ditentukan akan dianggap telah secara otomatis melepaskan kualifikasi untuk wawancara. Untuk posisi perekrutan yang gagal memenuhi persyaratan rasio wawancara karena pelamar pengabaian kualifikasi wawancara, tinjauan kualifikasi yang tidak memenuhi syarat, atau alasan lain, pelamar untuk posisi yang sama akan diberi peringkat dari tinggi ke rendah dalam nilai tes tertulis dan diisi secara berurutan.
3. Wawancara
Wawancara akan dilakukan dalam bentuk kuliah uji coba pada mata kuliah yang dilaporkan. Skor wawancara adalah 100 poin, dan garis kelulusan adalah poin 60. Mereka yang tidak memenuhi skor wawancara tidak memenuhi syarat untuk masuk.
Biaya layanan ujian wawancara adalah 45 yuan per orang, dan kegagalan untuk membayar biaya yang telah lewat akan dianggap sebagai pengabaian wawancara. Menurut kebijakan yang relevan di negara bagian dan kota kami, biaya layanan ujian akan dikurangi atau dibebaskan bagi pelamar dari keluarga perkotaan dan pedesaan yang menikmati tunjangan hidup minimum nasional.
Pembayaran wawancara dan unduhan tiket masuk wawancara dan cetak di situs web pendaftaran.
Waktu pembayaran wawancara: 09:00 pada 19 Februari hingga 17:00 pada 21 Februari 2020
Waktu pengunduhan tiket masuk wawancara: 19 Februari 2020, 9:00 hingga 21 Februari, 17:00
Waktu wawancara: 22 Februari 2020
Mereka yang mengikuti wawancara harus menghadiri wawancara pada waktu dan tempat yang ditentukan oleh tiket masuk wawancara. Saat mengikuti wawancara, Anda harus membawa tiket masuk wawancara dan KTP pada saat yang sama, yang tidak memiliki sertifikat tidak diperbolehkan untuk berpartisipasi dalam wawancara. Setelah wawancara, hasilnya akan langsung dikonfirmasi.
4. Penilaian
Metode penghitungan skor tes total: 60% dari skor tes tertulis dan 40% dari skor wawancara.
Secara khusus: skor total = skor tes tertulis × 60% + skor wawancara × 40%.
Skor tes tertulis dan skor wawancara disimpan ke 1 tempat desimal, dan skor total disimpan ke 2 tempat desimal.
Hasil ujian keseluruhan, pemeriksaan fisik, dan pengaturan terkait lainnya akan diumumkan di situs web Pusat Layanan Bakat Tianjin pada 26 Februari.
(4) Pemeriksaan fisik
Orang yang diwawancarai yang memenuhi syarat diurutkan berdasarkan skor keseluruhan mereka dari tinggi ke rendah, dan mereka yang berpartisipasi dalam pemeriksaan fisik ditentukan menurut rasio jumlah perekrutan kerja menjadi 1: 1. Jika nilai total pelamar seri sehingga menyebabkan jumlah orang yang memasuki pemeriksaan kesehatan melebihi jumlah rencana penerimaan kerja, pelamar akan ditentukan sesuai dengan prinsip memiliki nilai tes tertulis tertinggi; jika masih ada kesejajaran, mereka akan ditentukan untuk mengikuti pemeriksaan kesehatan bersama.
Pemeriksaan fisik akan dilakukan di rumah sakit yang ditunjuk, dan waktu serta tempat akan diberitahukan secara terpisah. Materi dan standar pemeriksaan fisik dilaksanakan sesuai dengan standar dan prosedur pemeriksaan fisik nasional yang ditentukan secara seragam untuk rekrutmen PNS. Biaya pemeriksaan kesehatan dan pemeriksaan ulang ditanggung sendiri oleh pelamar.
Untuk alasan selain dari unit perekrutan, pelamar yang tidak mengikuti pemeriksaan fisik, pemeriksaan ulang atau penilaian sesuai dengan waktu dan tempat yang ditentukan akan dianggap telah menyerah secara otomatis. Orang yang tidak lulus pemeriksaan kesehatan akan didiskualifikasi untuk pekerjaan.
Lowongan yang terjadi karena pemeriksaan kesehatan kandidat yang tidak memenuhi syarat atau pengabaian pemeriksaan kesehatan secara sukarela, dll., Akan diisi dengan urutan dari skor tinggi ke rendah dari kandidat yang telah lulus wawancara pada posisi semula. Ketika skor total personel pengisian diikat menjadi satu, personel pengisian harus ditentukan berdasarkan prinsip skor tertinggi dalam tes tertulis.
(5) Investigasi
Sesuai dengan prinsip memiliki kemampuan dan integritas politik serta etika terlebih dahulu, maka pengusaha akan berupa file konsultasi, percakapan individu, dan mengadakan seminar sesuai dengan persyaratan jabatan yang akan dipekerjakan untuk mengkaji secara komprehensif kinerja ideologis dan politik, kualitas moral, dan disiplin objek yang diselidiki. Taat hukum, disiplin diri, kemampuan dan kualitas, kinerja kerja dan studi dan perlu menghindari situasi, dan kualifikasi mereka ditinjau. Inspeksi harus komprehensif, obyektif dan adil.
(6) Review dokumen asli
Unit perekrutan harus meninjau kualifikasi asli dari personel yang akan dipekerjakan. Mereka yang tidak memenuhi persyaratan posisi perekrutan setelah peninjauan akan didiskualifikasi; bagi mereka yang melakukan penipuan, kualifikasi mereka akan didiskualifikasi, dan mereka tidak boleh berpartisipasi dalam perekrutan publik staf institusi di Distrik Jinghai selama 3 tahun. Posisi kosong yang dihasilkan dapat diisi ulang oleh unit rekrutmen sesuai dengan kebutuhan yang sebenarnya, dari kandidat yang telah lulus wawancara pada posisi semula sesuai dengan total nilai ujian, dari tinggi hingga rendah. Ketika skor total personel pengisian diikat menjadi satu, personel pengisian harus ditentukan berdasarkan prinsip skor tertinggi dalam tes tertulis.
(7) Publisitas
Sesuai dengan prosedur dan standar yang ditentukan, calon yang akan direkrut harus diteliti dan ditentukan berdasarkan hasil pemeriksaan calon, hasil pemeriksaan fisik dan kondisi pemeriksaan. Personel yang akan dipekerjakan akan dipublikasikan di Tianjin Talent Service Center dan Jinghai Talent Information Network. Isi pengumuman tersebut meliputi nama, jenis kelamin, tanggal lahir, gelar akademik, jurusan, nomor tiket masuk, sekolah pascasarjana atau asli Unit kerja dan usulan posisi. Pada saat yang sama akan diumumkan nomor telepon pengawasan dan pelaporan untuk menerima pengawasan sosial, jangka waktu publikasi adalah 7 hari kerja.
(8) Pekerjaan
Setelah berakhirnya periode publisitas, bagi mereka yang gagal melaporkan masalah atau melaporkan masalah tetapi tidak memengaruhi pekerjaan, melalui prosedur kerja dan menandatangani "kontrak kerja" (termasuk masa percobaan) dengan pemberi kerja; untuk masalah yang memengaruhi pekerjaan dan bukti diverifikasi, Membatalkan kualifikasi kerja; jika sulit untuk memverifikasi masalah yang dilaporkan untuk sementara waktu, tunda prosedur kerja, dan kemudian putuskan apakah akan mempekerjakan atau tidak.
Ketiga, pengawasan rekrutmen
Pekerjaan rekrutmen ini secara ketat mengimplementasikan "Langkah-langkah Implementasi untuk Rekrutmen Publik dari Institusi Publik di Tianjin (untuk Implementasi Uji Coba)" (Fa Biro Sosial Jinren [2011] No. 10) dan Biro Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial Kota tentang Peningkatan Lebih Lanjut Rekrutmen Publik Institusi Publik Semangat "Pemberitahuan" (Jin Ren She Bureau Fa [2017] No. 37), secara sadar menerima pengawasan dari masyarakat dan massa. Orang yang terlibat dalam pekerjaan perekrutan yang perlu menghindari hubungan dengan pelamar harus menerapkan penghindaran resmi. Personel terkait yang melanggar disiplin dan peraturan perekrutan harus ditangani sesuai dengan peraturan yang relevan.
Pelamar harus menetapkan konsep ujian kehormatan integritas dan pelanggaran disiplin dan penipuan yang memalukan. Dalam proses pemeriksaan rekrutmen publik untuk lembaga publik, pelamar yang memiliki perilaku yang tercantum dalam "Peraturan Disiplin dan Pelanggaran Rekrutmen Publik oleh Lembaga Publik" (Perintah No. 35 Kementerian Sumber Daya Manusia dan Jaminan Sosial) harus ditangani sebagaimana mestinya.
Konsultasi Tel: 022-28942848
Supervisi Telp: 022-28932457
Empat, instruksi lainnya
Ujian rekrutmen publik lembaga publik tidak menyebutkan buku konseling, juga tidak menyelenggarakan atau mempercayakan lembaga manapun untuk menyelenggarakan kursus pelatihan konseling. Kelas les, situs web atau publikasi les, kartu internet, dll. Yang diadakan dengan nama apa pun di masyarakat tidak ada hubungannya dengan ujian ini. Harap waspada.
Ingatlah untuk meneruskannya ke teman yang membutuhkan ~
- Artikel ini membawa Anda melalui situasi saat ini, penyebaran industri dan rute evolusi industri C-V2X
- Google bangkrut lagi! Bahkan Google Penelusuran tidak dapat digunakan, permintaan maaf resmi, netizen: sampai jumpa